O sucesso em uma entrevista de emprego requer mais do que apenas um forte conjunto de habilidades e experiência. Para conseguir o emprego dos seus sonhos, você precisará dar o seu melhor e convencer o entrevistador de que você é a pessoa certa para o emprego prometido.
A preparação para entrevistas de emprego pode ser uma experiência estressante, mas com o avanço das tecnologias de inteligência artificial, tornou-se possível uma preparação mais eficaz. As ferramentas de IA fornecem simulações realistas de entrevistas de emprego, ajudando você a melhorar suas habilidades e aprimorar suas respostas.
Felizmente, existem muitas ferramentas que usam inteligência artificial para fornecer uma prática de entrevista realista que o ajudará a dar o seu melhor. Verificar O que é Angry Job Presentation no mercado de trabalho e você deveria estar fazendo isso?
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1. Zilta
Zilta Um entrevistador com tecnologia de IA que conduz entrevistas comportamentais simuladas e fornece feedback e classificações detalhadas para ajudá-lo a melhorar.
Para começar, insira sua função, descrição do cargo e empresa. A IA então usa esses detalhes para fazer algumas perguntas iniciais, que são seguidas por perguntas mais avançadas com base nas suas respostas.
Você pode responder a essas perguntas gravando áudio, mas o plano premium também oferece uma opção de vídeo.
Após a entrevista, Zilta compartilhará com você um feedback detalhado e abrangente. Além do conteúdo de suas respostas, também comenta sua fala e entrega. Por exemplo, pode-se destacar o uso excessivo de palavras de preenchimento. Isso ajuda você a melhorar suas respostas e evitar erros comuns em entrevistas.
Talvez a única desvantagem seja que você só pode praticar uma entrevista gratuitamente. Verificar A maioria das dicas para uma entrevista de emprego remota sem estresse.
2. Huru
Huru É outra ferramenta disponível online, bem como aplicativos dedicados para smartphones. Ele contém perguntas de entrevista pré-preparadas para mais de 2000 cargos. Mas você pode praticar para qualquer trabalho listado em sites como Even ou LinkedIn instalando a extensão Huru Chrome, criando um código QR em seu desktop e digitalizando-o com o aplicativo móvel.
Conforme você responde às perguntas, Huru grava um vídeo seu e o reproduz durante a avaliação para que você possa avaliar suas expressões faciais e linguagem corporal.
Após a entrevista, Huru faz uma análise cuidadosa, discutindo a precisão de cada resposta junto com a gramática, qualidade da fala e confiança. Também sugere respostas ideais e dicas para obter melhores respostas.
Embora possa ajudá-lo na prática da entrevista, existem algumas desvantagens. Primeiro, esta ferramenta exibe perguntas e pergunta se você está pronto para responder. Isso lhe dá mais tempo para pensar do que em uma entrevista real. Em segundo lugar, o Huru analisa após cada resposta, o que pode demorar e interromper o fluxo. Apenas uma entrevista é oferecida como teste gratuito.
3. Entrevista Escola
tomar lugar Escola de Entrevistas Entrevistas simuladas usando seu próprio treinador de IA. Possui um grande número de entrevistas pré-fabricadas, mas também permite criar uma entrevista personalizada. A biblioteca atual também inclui entrevistas para empresas específicas. Por exemplo, você pode treinar para a função de analista financeiro na Amazon.
Para tornar sua prática mais realista, ele não apenas grava um vídeo seu, mas também mostra um interlocutor animado semelhante a um humano.
Uma coisa que poderia ser melhorada é a qualidade das perguntas. A maioria das perguntas que me fizeram eram muito básicas e seguiam um tema semelhante. Mas você pode resolver esse problema criando uma entrevista personalizada.
No plano gratuito, você salva um vídeo da sua entrevista para avaliá-la, mas ele não fornece feedback detalhado da IA. Em vez disso, exibe apenas a pontuação geral. Verificar Os melhores sites para aprender como se preparar para uma entrevista de emprego e impressionar o gerente de contratação.
4. Ava por Wizco
Se você está procurando uma ferramenta de IA gratuita para praticar em entrevistas futuras, aqui está... Ava por Wizco É uma ótima opção. Questões comportamentais e técnicas são abordadas em uma sessão.
Você inicia sua sessão de coaching pedindo detalhes sobre a posição para a qual está se candidatando. Isso inclui seu setor, cargo, empresa, responsabilidades profissionais e experiência profissional. Assim, gera e levanta questões pessoais. Ela também pode acompanhar sua resposta e pedir que você compartilhe mais detalhes ou exemplos específicos.
A melhor coisa sobre o Wizco é o relatório de feedback detalhado. Primeiro, você fornece um resumo geral e uma pontuação, classificando sua atitude, confiança, comunicação e conhecimento com base em suas respostas. Em seguida, você avalia cada resposta, dando uma nota de 10, analisando seu tom e apresentando os pontos-chave.
Por outro lado, Ava by Wizco não grava vídeos para você. Portanto, se você também deseja avaliar sua linguagem corporal, esta ferramenta pode não ser para você.
5. Treinador do Método STAR
O método STAR é uma técnica para responder perguntas de entrevistas descrevendo a situação, tarefa, procedimento e resultados. Essa estrutura simplificada não apenas ajuda você a destacar sua experiência, mas também fornece uma maneira coesa de comunicar suas ideias. Verificar Como usar o método STAR em entrevistas comportamentais.
Se você está tentando preparar respostas para entrevistas usando esta técnica, ela pode ajudá-lo Treinador do Método STAR Para melhorar suas respostas. A melhor coisa sobre esta ferramenta é que existem várias maneiras de fazer perguntas. Ele contém listas predefinidas de perguntas para diferentes cargos, empresas e habilidades. Mas também pode criar perguntas personalizadas com base em seu currículo ou descrição do cargo. Você pode até enviar perguntas que deseja fazer.
Assim que as perguntas estiverem prontas, você poderá escolher entre dois modos: entrevista simulada e conversa guiada.
O modo de conversa guiada primeiro exige que você responda à pergunta. A ferramenta então avalia sua resposta e ajuda você a melhorá-la, garantindo que ela siga adequadamente cada elemento da estrutura STAR. Por exemplo, você me pediu para fornecer mais detalhes sobre a parte das atitudes profissionais. Depois que sua resposta for concluída, ele fornecerá uma pontuação e feedback.
Durante o modo de entrevista simulada, o STAR Method Coach faz perguntas de acompanhamento sem qualquer assistência, o que replica com mais precisão a entrevista real.
No geral, gostei dessa ferramenta por causa das perguntas detalhadas de acompanhamento que ela faz (que você normalmente encontrará durante qualquer entrevista), mas não há opção de gravar um vídeo seu.
Se você achar o método STAR útil, você pode usar Esses modelos STAR Para organizar suas respostas.
6. Entrevistas porai
entrevistasbyai É uma ferramenta simples que ajuda você a praticar a condução de entrevistas de emprego, usando inteligência artificial para tirar dúvidas e fornecer feedback. Ele pede que você cole a descrição do cargo e, em seguida, cria perguntas técnicas e comportamentais personalizadas.
Você pode responder a essas perguntas falando ou escrevendo. Após cada resposta, a ferramenta fornece classificações e um modelo de resposta para que você possa avaliar seu desempenho. Depois de terminar a entrevista, ele exibe novamente um resumo de cada pergunta, destacando os prós e os contras da sua resposta.
No plano gratuito, você só pode praticar três questões por mês, então é mais como uma conta demo.
Desde fazer perguntas personalizadas até fornecer feedback prático, as ferramentas de treinamento para entrevistas com tecnologia de IA oferecem uma excelente oportunidade de praticar. Eles podem ajudá-lo a pensar por si mesmo e responder a questões difíceis de acompanhamento. Mas existem algumas perguntas comuns em entrevistas para as quais você deve se preparar com antecedência. Você pode ver agora Maneiras de criar a configuração perfeita para uma entrevista de emprego online.
